Van seksistische werksituaties worden vrouwen âqueen beesâ

Nieuwsbank:

Van seksistische werksituaties worden vrouwen âqueen beesâ

Wil je als organisatie meer vrouwen aan de top, dan lukt dat niet door simpelweg een paar vrouwen op topposities te zetten, stellen Leidse onderzoekers. Beter verander je de seksistische organisatiecultuur, want die zorgt voor queen bee-gedrag: vrouwen vechten voor hun eigen positie en niet voor hun seksegroep.

Seksistische organisatieculturen

Read more: Nieuwsbank

Leave a comment below and continue the conversation.

Comments

Leave a comment.

Comments go live after a short delay. Thank you for contributing.

(required)

(required)